Ettertraktet minoritet med faglig fokus

En god start
Marianne begynte i Steria høsten 2010 og gikk rett inn i selskapets ni måneder lange graduateprogram.
– Jeg følte meg velkommen fra første dag i Steria, sier Marianne. Her er veldig gode rutiner for å ta imot nyansatte, du settes raskt inn i interne systemer og rutiner og det er lett å spørre de nye kollegaene om hjelp. På den måten kom jeg raskt i gang.
 

Arbeidsmiljøet og kulturen er det som gjør Steria til en virkelig fantastisk arbeidsplass."
- Marianne

 Konsulenthverdagen
Marianne er systemkonsulent og arbeider som programmerer i ulike prosjekter – allerede andre uka etter at hun begynte var hun ute i prosjekt.
– Vi konsulentene som er ute holder kontakt med de andre ansatte i avdelingen gjennom møter og sosiale arrangementer. Det er kort vei til nærmeste leder, som sørger for god oppfølging slik at du når utviklingsmålene dine, forteller Marianne.
 
Steria har kunder innenfor et vidt spekter bransjeområder. Arbeidsoppgavene kan derfor variere mye avhengig av prosjekt. Samtidig krever it-bransjen at man holder seg oppdatert på teknologi og metodikk, som er i stadig endring.

– Noe av det mest spennende og utviklende med å jobbe som konsulent er variasjonen man får ved å jobbe hos forskjellige kunder innen ulike bransjer, mener Marianne.

Meget godt arbeidsmiljø
Steria har i mange år ligget helt i toppen i kåringen ”Great Place to Work” som måler hvor fornøyde de ansatte er med arbeidplassen sin.
– Arbeidsmiljøet og kulturen er det som virkelig gjør Steria til en fantastisk arbeidsplass, forteller Marianne engasjert. Samhold blant de ansatte er sterkt, og vi er opptatt av å dele kunnskap og hjelpe hverandre på tvers av alle avdelinger. Det er høy kompetanse innad i firmaet, og kombinert med stor grad av åpenheten og samarbeidsvilje er det alltid er mulig å få tak i noen som kan hjelpe deg dersom du står fast med et problem. Det er massevis av sosiale arrangementer i løpet av året som hjelper oss å holde kontakten med hverandre, i tillegg til faglige kurs og møter.

Karrieremuligheter og egen utvikling
– En av de største fordelene ved å jobbe i et større konsulentfirma som Steria er de mange mulighetene man har til å utvikle seg innad i firmaet, forteller Marianne. I og med at Steria tilbyr et bredt spekter av tjenester til ulike bransjer, finnes det derfor mange karriereveier innad i firmaet. Og du har selv påvirkningskraft til å bestemme hvilken vei du vil gå, smiler hun.